Certificación: Transversalización de la perspectiva de género en la administración pública municipal
Que la persona candidata, al desempeñar las funciones como servidora pública en la Instancia Municipal de las Mujeres, logre demostrar los conocimientos y actitudes, hábitos y valores, conforme al estándar, con la finalidad de obtener la competencia y el certificado oficial avalado por la SEP y el CONOCER.
Descripción del estándar de competencia
El estándar de competencia de Transversalización de la perspectiva de género en la administración pública municipal, describe las funciones y la competencia que una persona debe tener al elaborar un plan de trabajo anual, los Indicadores por área de oportunidad, la agenda de gestión, el informe anual de resultados; la revisión de proyectos, así como la asesoría y difusión en materia de perspectiva de Género, para el cumplimiento de los objetivos de la Instancia Municipal de las Mujeres.
Objetivo
Que la persona candidata, al desempeñar las funciones como servidora pública en la Instancia Municipal de las Mujeres, logre demostrar los conocimientos y actitudes, hábitos y valores, conforme al estándar, con la finalidad de obtener la competencia y el certificado oficial avalado por la SEP y el CONOCER.
Elementos a revisar y a evaluar
Desempeños : Asesorar al personal de la administración pública municipal en materia de perspectiva de género/Difunde información sobre temas relacionados con la perspectiva de género/Valida la contratación de los proyectos presentados a la Instancia Municipal de las Mujeresracturas, Heridas, Hemorragias.
Productos : Plan de trabajo anual de la Instancia Municipal de las Mujeres/Agenda de gestión/Informe anual de resultados de actividades de la Instancia Municipal de las Mujeres.
Conocimientos : Normatividad internacional y nacional en materia de igualdad de género/ Marco jurídico en el que se regula el quehacer de las Instancias Municipales de las Mujeres/ Características de acciones afirmativas.
Actitudes hábitos y valores
Requerimientos
INE/IFE o Pasaporte
CURP
Fotografía digital tamaño infantil a color y con fondo blanco (de frente, sin anteojos)
Ficha de registro llenada
Beneficios
Validez nacional por la SEP y el CONOCER
Reconocimiento internacional
Superación profesional y personal
Mejores salarios
Reconocimiento a tu trabajo
Movilidad laboral
Pasos para la certificación
1- Alineación:
Taller de alineación en línea de 6 horas vía Zoom. Se ayudará al participante a comprender la forma que será evaluado y se reforzarán lo temas primordiales que se presentarán en dicha evaluación, con la finalidad de obtener mayores posibilidades de éxito en el proceso.
2- Evaluación:
La evaluación consta de dos partes primordiales, llevándose a cabo una evaluación teórica escrita de opción múltiple y una simulación, dónde la persona candidata desarrollará la Atención de primeros auxilios a la persona afectada/lesionada. Lo anterior será observado por la persona evaluadora.
La persona candidata entregará los productos correspondientes.
3- Emisión de certificado:
Después de que la persona experta evaluadora recopile las evidencias de la simulación, productos y la evaluación escrita, emitirá un fallo de competencia y dará el resultado a la persona candidata.
Si el fallo emitido es favorable y la persona candidata es declarada competente, se procederá a realizar las gestiones administrativas para la emisión de certificado y realizar la entrega oficial a la persona certificada.